Systemy wynagradzania pracowników w instytucji na przykładzie Głównego Inspektoratu Ochrony Środowiska

Katalog

WSEiZ DYPLOM

Pobierz opis bibliograficzny

Autor/Promotor:
- SZCZEPANIAK, Jadwiga
- PAWLAK, Z. promotor
Tytuł: Systemy wynagradzania pracowników w instytucji na przykładzie Głównego Inspektoratu Ochrony Środowiska
Miejsce i data obrony: Warszawa WSEiZ 2007
Wydział i kierunek: Wydział Zarządzania, Kierunek: Zarządzanie i Marketing Specjalność: Międzynarodowe stosunki ekonomiczne
Opis fizyczny: [2], 87 s. il. 30 cm
Typ pracy: Praca dyplomowa

001 a MOL828 n MOL828-6998
002 b 1 f a
100 1 SZCZEPANIAK, Jadwiga
100 1 PAWLAK, Z. promotor
200 a Systemy wynagradzania pracowników w instytucji na przykładzie Głównego Inspektoratu Ochrony Środowiska
201 f Jadwiga Szczepaniak, promotor Z. Pawlak
210 a Warszawa c WSEiZ d 2007
215 a [2], 87 s. b il. c 30 cm
225 a Wydział Zarządzania x Kierunek: Zarządzanie i Marketing x Specjalność: Międzynarodowe stosunki ekonomiczne
300 a Praca dyplomowa
600 a Zarządzanie i Marketing 2007
820 a 6998 b WZ/4603

Autor (Twórca):
- PAWLAK, Z. promotor
- SZCZEPANIAK, Jadwiga
Sygnatura: WZ/4603
Data: 2007
Tytuł: Systemy wynagradzania pracowników w instytucji na przykładzie Głównego Inspektoratu Ochrony Środowiska
Miejsce wydania: Warszawa
Słowa kluczowe: Zarządzanie i Marketing 2007

Aby móc wypożyczać, musisz mieć założoną kartę czytelnika

Opis